Pagbubukas ng Trabaho :: Tagapangasiwa ng HR Training

APPLY NGAYON

Ang HR Training Facilitator ay responsable para sa mga programang pang-edukasyon at aktibidad na may kaugnayan sa pagsasanay at pag-unlad.

Mga tungkulin:

• Bumuo at padaliin ang mga programa sa pagsasanay at pagpapaunlad ng empleyado at pamunuan para sa iba't ibang mga ari-arian ng Peppermill.
• I-coordinate at subaybayan ang mga programa sa pagsasanay sa Peppermill kabilang ngunit hindi limitado sa mga kasanayan sa pamumuno, serbisyo sa panauhin, bagong oryentasyon sa pag-upa at mga kurso sa pagsasanay na may kaugnayan sa kaligtasan.
• Tumulong sa pagpasok ng data at sistema ng pamamahala ng mga talaan para sa natapos o natitirang mga kurso sa pagsasanay.
• Magtatag at mapanatili ang epektibong mga relasyon sa pagtatrabaho sa lahat ng antas ng pamumuno at kawani sa loob ng organisasyon.
• Mag-order ng mga supply ng departamento sa pamamagitan ng pagtupad sa mga lingguhang order at pagtiyak na napanatili ang mga antas ng imbentaryo.
• Pamahalaan ang mga espesyal na proyekto kung kinakailangan.
• Tumulong sa lahat ng larangan ng human resources.

Kwalipikasyon:

• Mas gusto ang karanasan sa Human Resources.
• Mas gusto ang nakaraang pagsasanay at karanasan sa pagtatanghal ng pag-unlad.
• Kailangang makapag-commute sa pagitan ng mga property ng Peppermill Reno at Western Village.
• Dapat marunong mag-computer at may kaalaman sa MS Office software.
• Flexible at kayang humawak ng maraming priyoridad, na may kakayahang umangkop sa mataas na presyon at mabilis na pagbabago ng mga kondisyon ng negosyo.
• Mahusay na organisasyon at mga kasanayan sa pamamahala ng oras.
• Napakahusay na pandiwa at nakasulat na mga kasanayan sa komunikasyon, pagpapahayag ng mga ideya nang malinaw at aktibong nakikinig sa mga kaisipan at ideya ng iba.
• Mas gusto ang mga bi-lingual na kakayahan sa English/Spanish.